Le défi
Les recherches menées dans le cadre de leur nouvelle EVP ont révélé que les candidats connaissaient les marques et les produits, mais pas Mondelēz. Radancy a été chargé de repositionner la marque employeur de Mondelēz sur ses nouveaux canaux sociaux, tout en aidant les candidats à découvrir l’entreprise qui se cache derrière certaines de leurs friandises préférées.
La solution
Nous avons adopté une approche à multi facettes pour mobiliser les publics internes et externes. Un filtre dynamique de suivi des visages a été lancé sur Instagram. Un générateur de résultats aléatoires liés à des marques adulées a été développé pour encourager la création de contenu généré par les utilisateurs. Le lancement externe a été coordonné avec une stratégie interne conçue pour amplifier les voix des employés ambassadeurs et donner le coup d’envoi de la campagne. Le filtre « Quel snack êtes-vous ? », a été lancé sur Instagram et a permis de créer un moyen amusant et attractif de connecter Mondelēz à ses marques.
Les résultats
Données 3 mois après le lancement :
- 49 622 vues du filtre
- 6 382 captures d’appareil photo uniques
- 491 partages